伯恩光学圆桌对话探索残障就业新支点推动数

年9月27日，伯恩光学受邀参加“携手融合、共创未来：新经济与残障融合就业企业圆桌交流会”。本次交流会由广东省残疾人联合会指导，国际劳工组织全球商业与残障网络中国分支（GBDN-China）、英国驻广州总领馆以及渣打环球商业服务（广州）有限公司联合主办，邀请了伯恩光学、微软、谷歌等国内外五十余家知名企业参与，伯恩光学就企业在残障人士就业方面的经验做了分享探讨。

作为全球领先的智能外观设备及模组方案提供商，伯恩光学历来重视企业应承担的社会责任。自年起，公司就积极吸纳残障人士，解决他们的就业问题。多年来，公司秉持“细致了解、合理安排、用心沟通”的原则，为残障人士创造了大量的就业岗位。据统计，截至年5月10日，伯恩光学累计提供残障人士就业岗位个，其中，—年累计吸纳残障人士人。

为了保证残障人士能在伯恩光学“快乐工作，幸福生活”。入职前，人力资源部门会对残障人士的残疾等级、家庭情况和工作履历进行详细了解，并安排残障人士在相关岗位试工，确保他们能胜任岗位工作。入职后，公司会定期邀请残障员工参加员工关爱活动，并对其进行心理辅导。此外，公司也在生活上给他们提供了诸多便利，例如给腿脚不便的员工宿舍配备马桶、入厂优先安检等，最大程度上保证残障员工能在公司像普通人一样工作和生活。

据中国残联最新统计的数据显示：中国各类残障人士总数已达万，其中仍有万以上残障人士生活在国家贫困线以下。企业作为解决就业的重要端口，吸纳残障人士不仅体现企业的格局和胸怀，更能切实解决残障人士的生存和生活问题。伯恩光学将持续